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Studie Leipziger Innovationskultur : Ergebnispräsentation

  • Wo stehen Leipziger Unternehmen bei der Gestaltung einer innovationsförderlichen Unternehmenskultur? Ist Leipzig hinsichtlich der Innovationsfähigkeit wettbewerbsfähig? Was hat sich mit Corona und weiteren Großereignissen wie dem Ukraine-Krieg verändert? Das sind die zentralen Fragen, die mit der vom Amt für Wirtschaftsförderung der Stadt Leipzig geförderten und gemeinsam mit der Handelshochschule Leipzig (HHL) durchgeführten Studie zur Leipziger Innovationskultur beantwortet werden. Ziel war es, den Status-Quo der Innovationskultur in verschiedenen Branchen der Stadt Leipzig zu untersuchen und darauf aufbauend die wichtigsten Handlungsfelder für die Weiterentwicklung hin zu einer innovationsförderlichen Unternehmenskultur zu identifizieren. Herausgeber: Digital Impact Labs Leipzig GmbH, ein Unternehmen der LF Gruppe und HHL Leipzig Graduate School of Management. Gesamtleitung: Dr. Michael Wächter, Dr. Justine Walter, Prof. Dr. Claudia Lehmann, Silvia Schönstedt,Timo Brunner. Weitere Mitarbeit: Melina Friedrich. Artdirektion: Monique Beauvais. Leipziger Foren Services GmbH, kontakt@digitalimpactdlabs.de

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Metadaten
Document Type:Report
Language:German
Author:Michael Wächter, Justine Walter, Silvia Schönstedt, Melina Friedrich, Claudia Lehmann, Timo Jan BrunnerORCiD
Chairs and Professorships:Chair of Digital Innovation in Service Industries
Center:Center for Leading Innovation and Cooperation (CLIC)
URL:https://uploads-ssl.webflow.com/61c479dff268a11b7696a2d1/64f1b483f979ce32ea10b15f_DIL-Studie_Innovationskultur.pdf
Year of Completion:2023
Page Number:90
Tag:Innovationskultur; Unternehmenskultur
Licence (German):License LogoUrheberrechtlich geschützt